Polski Akt o Dostępności (PAD) w branży HoReCa

Polski Akt o Dostępności (PAD) od 28 czerwca 2025 – Co oznacza dla branży HoReCa?

Już 28 czerwca 2025 roku w Polsce zacznie obowiązywać Polski Akt o Dostępności (PAD). Ten nowy akt prawny wprowadza szereg obowiązków związanych z zapewnieniem dostępności produktów i usług dla wszystkich użytkowników, w tym osób z niepełnosprawnościami, osób starszych czy klientów o szczególnych potrzebach. Branża HoReCa (hotele, restauracje, catering) stoi przed poważnymi zmianami, które będą miały wpływ zarówno na sposób świadczenia usług, jak i na standardy obsługi klienta.

Czym jest Polski Akt o Dostępności (PAD)?

PAD jest odpowiedzią na unijną Europejską Dyrektywę o Dostępności (EAA – European Accessibility Act). Jego celem jest usunięcie barier w dostępie do usług i produktów, ujednolicenie wymagań w całej Unii Europejskiej i zwiększenie udziału osób z różnymi ograniczeniami w życiu społecznym oraz gospodarczym.

PAD obejmuje m.in.:

  • Usługi cyfrowe (strony internetowe, aplikacje mobilne),
  • Urządzenia samoobsługowe (np. kioski, terminale płatnicze),
  • Infrastruktury fizyczne (budynki, ciągi komunikacyjne),
  • Obsługę klienta i dostęp do informacji.

Jakie obowiązki spadną na sektor HoReCa?

1. Strony internetowe i rezerwacje online

Każdy hotel, restauracja czy firma cateringowa będzie musiała zapewnić, że ich strona internetowa oraz systemy rezerwacyjne spełniają wymagania dostępności cyfrowej (zgodne m.in. z WCAG 2.1 na poziomie AA). Oznacza to:

  • czytelne teksty,
  • alternatywne opisy dla zdjęć,
  • możliwość obsługi bez użycia myszy,
  • intuicyjną nawigację.

Co zrobić?
Jeżeli strona Twojej firmy nie spełnia standardów WCAG, należy ją dostosować – najlepiej we współpracy z firmą specjalizującą się w dostępności cyfrowej.

2. Terminale płatnicze i kioski samoobsługowe

Wszelkie urządzenia udostępniane klientom (np. do zamawiania jedzenia lub dokonywania płatności) muszą być zaprojektowane tak, aby mogły z nich korzystać osoby niewidome, niedowidzące, osoby poruszające się na wózkach inwalidzkich czy osoby starsze.

Co zrobić?
Przed zakupem nowych urządzeń sprawdź, czy są one zgodne z wytycznymi PAD. W przypadku starszych urządzeń – rozważ ich modernizację lub wymianę.

3. Fizyczna dostępność obiektów

Hotele, restauracje i obiekty gastronomiczne powinny być dostępne dla osób z różnymi ograniczeniami. PAD kładzie nacisk na:

  • bezprogowe wejścia,
  • odpowiednią szerokość drzwi,
  • dostępne toalety,
  • miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.

Co zrobić?
Przeprowadź audyt dostępności budynku. Wdrożenie zmian może wymagać inwestycji, ale zwiększy szanse na pozyskanie nowych klientów.

4. Obsługa klienta

Personel musi być przeszkolony, jak profesjonalnie obsługiwać klientów o specjalnych potrzebach. Wymaga to zmiany standardów obsługi:

  • uprzedzanie o barierach,
  • oferowanie pomocy bez naruszania niezależności klienta,
  • odpowiednie reagowanie na potrzeby gości.

Co zrobić?
Warto przygotować krótkie szkolenie dla zespołu oraz procedury dotyczące obsługi klientów o ograniczonej mobilności, wzroku czy słuchu.

Co grozi za niedostosowanie się do PAD?

Brak wdrożenia wymaganych zmian może skutkować:

  • grzywnami (nawet do kilkudziesięciu tysięcy złotych),
  • koniecznością natychmiastowej korekty naruszeń,
  • stratami wizerunkowymi i utratą klientów,
  • wykluczeniem z niektórych zamówień publicznych, które będą premiować dostępność.

Szansa, a nie tylko obowiązek

Wprowadzenie dostępności warto potraktować nie jako przykry obowiązek, ale jako inwestycję:

  • zwiększysz grono potencjalnych klientów,
  • poprawisz wizerunek swojej marki jako odpowiedzialnej społecznie,
  • wyróżnisz się na tle konkurencji.

Coraz więcej klientów – nie tylko osoby z niepełnosprawnościami – docenia firmy, które dbają o inkluzywność i komfort wszystkich gości.

przedsiębiorca, marketer, UX, grafik, projektant, publicysta, pizzaiolo:) Mówi biegle po hiszpańsku i angielsku. Zna również język włoski i niemiecki. Często nazywany „człowiekiem orkiestrą”. Jego znakiem rozpoznawczym są czerwone okulary oraz wieczny uśmiech. Ekspert od wielu lat związany z branżą HoReCa (Hotele Restauracje Catering). Swoją wiedzą i doświadczeniem chętnie dzieli się z innymi. Doradza firmom takim jak: IKEA, KAUFLAND, BP i CINEMA CITY. Prywatnie – podróżnik, aktywista, liberał, miłośnik squasha oraz zapalony rowerzysta. Entuzjasta nowych technologii oraz nowoczesnego, ergonomicznego i funkcjonalnego designu. KONTAKT: T: +48 / 535 427 876 E: ceo@horecaplus.pl W: https://horecaplus.pl

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *